Die fundament-wohnen gGmbH ist ein freier Träger der Eingliederungshilfe und bietet betreute Wohnformen für erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen an. Zur Verstärkung unserer Koordinationsebene suchen wir ab 01.09.2023 eine neue Mitarbeiterin (m/w/d) in Teilzeit.
Das erwartet Sie bei uns:
- Sie unterstützen uns bei der Mitarbeiter*innenaquise für die Bereiche Wohngemeinschaften und Betreutes Einzelwohnen
- Organisation des Bewerbungsmanagements
- Sie begleiten in Absprache mit Geschäftsführung und Koordination die Change Prozesse rund um das Bundesteilhabegesetz
- Sie unterstützen den Träger bei der inklusiven Ausrichtung der Leistungsangebote
- Sie unterstützen den Träger bei der konzeptionellen Arbeit
- Sie organisieren und aktualisieren die trägerinternen Standards und Dokumentationssysteme
- Sie unterstützen die Koordination bei sämtlichen administrativen Aufgaben
Wir bieten Ihnen…
- ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld
- die Möglichkeit, eigene Ideen kreativ und selbstbestimmt zu verwirklichen
- einen persönlichen, transparenten, direkten und offenen Austausch
- regelmäßige Dienstberatung, externe Supervisionen und interne Arbeitsgemeinschaften
- individuelle Einarbeit, zugeschnitten auf den Arbeitsbereich
- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
- eine Vergütung nach firmeninternem Tarifmodell
- einen Fahrtkostenzuschuss
- Zuschuss zu Maßnahmen der Gesundheitsförderung
- Sonderzahlungen
- vermögenwirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, einen Studienabschluss (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheits- und Sozialbereich.
- Sie haben Interesse an und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Sie sind flexibel, belastbar und teamfähig.
- Sie verfügen über sichere Office-Kenntnisse.
- Sie haben Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im Bereich des BTHG
- Sie haben Erfahrung im Bereich der Mitarbeiter*innenaquise/Bewerbungsmanagement
- Sie wünschen sich einen Arbeitsplatz mit einem großen inhaltlichen Gestaltungsspielraum.
- Sie haben Interesse an inhaltlichem Austausch und an der Weiterentwicklung von Konzepten.